Devenir chef·fe d’équipe gros œuvre

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Que fait le chef d’équipe gros œuvre ?

Coordinateur

Le chef d’équipe gros œuvre est chargé de superviser et de coordonner les travaux de gros œuvre sur un chantier. Le gros œuvre englobe les travaux structuraux qui constituent l’ossature d’un bâtiment, tels que les fondations, les murs porteurs, les planchers, les poutres et les colonnes. Il participe à la planification des travaux de gros œuvre en définissant la séquence des tâches, les ressources nécessaires et les délais.

Collaborateur

Le chef d’équipe gros œuvre est responsable de la gestion de l’équipe de travailleurs du gros œuvre. Il attribue les tâches en fonction des compétences de chaque membre, organise les horaires de travail et veille au respect des normes de qualité et de sécurité. Il travaille également en étroite collaboration avec d’autres corps de métier sur le chantier, tels que les maçons et les ferrailleurs.

Formation requise
CAP ou équivalent
Salaires
Salaire débutant : 1 780 €
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Source : Le Figaro emploi
Modalités de formation
En apprentissage
Société référente
Présentation du métier

Suivi des travaux

Le chef d’équipe gros œuvre surveille de près l’avancement des travaux. Il s’assure que tout est conforme aux plans, aux normes et aux spécifications. Il identifie rapidement tout problème ou déviation nécessitant une action corrective.

Gestion des matériaux

Être chef d’équipe gros œuvre c’est veiller à ce que les matériaux nécessaires pour le gros œuvre soient disponibles en temps voulu. Il échange avec les fournisseurs pour garantir le respect des matériaux aux spécifications requises.

Encadre les équipes

Le rôle principal du chef d’équipe gros œuvre est de superviser les travailleurs du gros œuvre sur le chantier. Il s’assure que chaque membre de l’équipe comprend ses responsabilités et travaille en toute sécurité.

Communication

Le chef d’équipe gros œuvre tient des rapports réguliers sur l’avancement des travaux. Il signale les problèmes potentiels à la direction du chantier. En collaboration étroite avec le chef des travaux, il s’assure que les travaux de gros œuvre respectent les délais impartis et le budget alloué.

Des compétences multiples

Le chef d’équipe gros œuvre joue un rôle crucial dans la réussite d’un chantier en assurant la qualité, la sécurité et l’efficacité des travaux de construction structuraux. Il doit démontrer des compétences en gestion, une compréhension approfondie des processus de construction, et la capacité à résoudre rapidement les problèmes sur le terrain. Il se charge également de la formation et de l’encadrement des membres de son équipe, en partageant son expertise et en facilitant le développement des compétences au sein de l’équipe.

Évolutions de carrière du chef d’équipe gros œuvre

Choisir de se spécialiser

L’évolution de carrière du chef d’équipe gros œuvre dépend de la poursuite de la formation, de l’acquisition de nouvelles compétences et de la capacité à s’adapter aux évolutions technologiques et aux changements dans l’industrie de la construction. La participation à des formations continues et l’obtention de certifications pertinentes peuvent également contribuer à l’avancement professionnel. Le chef d’équipe gros œuvre a la possibilité d’avancer vers des postes à responsabilités tels que chef de chantier ou responsable gros œuvre.

Poste de Chef d_équipe gros œuvre

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